FRONT Leadership Academy tilbyr åtte ulike spesialdesignede lederutviklingsprogram. Disse er designet for å hjelpe ledere på ulike nivåer i å lykkes i sine roller. Programmene er egnet for den som er leder i dag, den som liker mennesker og den som ønsker å bli en best mulig leder.
Et høyt presterende team presterer best når treneren står på siden for å organisere, legge til rette, støtte og sørge for et godt samspill på laget. Våre lederprogrammer er designet for å gi deg som leder overblikk og personinnsikten du trenger.
Ledertreningen skal være lønnsom for virksomhetene. FRONT Leadership har utviklet en særlig effektiv metode for opptrening av lederkompetanse med målbare resultater.
Våre lederprogrammer gjennomføres som en del av arbeidsdagen, og er designet for å integreres sømløst. Ledernettverk og refleksjon står sentralt og vi skreddersyr alle ledertreningsprogrammene etter virksomhetens behov.
Live Leer, Head of Leadership & Learning i Storebrand
Henrik Sandberg, Opplæring- og utviklingssjef i PostNord
Rune Erland, HR-direktør i Bilfinger Industrier
Anniken Mørch Fischer, Nordic People Development Manager i SATS
Vi gleder oss til å samarbeide med deg som ønsker å utvikle eget eller andres lederskap, og ta i bruk vår erfaring til kundens beste. Teamet vårt besitter en bred ekspertkompetanse og kan bistå i utviklingen av både påtroppede ledere, nye ledere , erfarne ledere og ledergrupper på executive nivå.
